公司隆重召开成立二十五周年表彰动员大会

2016-07-26 10:28:09 浏览次数 6175

“庆祝加西贝拉公司成立二十五周年表彰动员大会”1月8日在公司二厂培训中心隆重召开。党委书记、总经理朱金松作《全球战略、创新发展、提质增效、由大向强,为实现世界领先的压缩机研发制造企业而努力奋斗》的重要讲话。他强调,加西贝拉25年,是一部创业史,在艰辛中崛起;是一部成长史,在竞争中成长;是一部发展史,在创新中发展;是一部责任史,以责任铸就辉煌;是一部创新史,以创新成就未来;是一部超越史,以超越追逐梦想。只要我们在感恩中奋进,加西贝拉的明天一定会更加美好。

公司党委副书记、副总经理周建生、副总经理熊文华、姚建林、陈文标、党委委员总工程师张昌群、财务总监吴巍屿、党委副书记、工会主席、纪委书记徐耀法、总经理助理徐振华、营销总监汪俊、党委委员谢建峰、胡贤胜等公司党政领导出席。周建生总结回顾公司成立25年以来令人难忘的创业创新历程和引以自豪的2013年。张昌群宣读劳动模范表彰决定,姚建林宣读杰出职工表彰决定,陈文标宣读2013年度先进表彰决定。熊文华主持大会。

周建生在回顾总结时说,1988年12月28日,加西贝拉成立,开启了创业创新的发展历程。二十五年来,在国家、省、市等各级领导的关心支持下,在历届董事会的正确领导下,在历届经营班子,特别是睿智、坚韧、创新、务实的带头人朱总团结带领公司广大员工辛勤努力,战胜了一个又一个困难,取得了一个又一个成功,创造了一个又一个奇迹,成为行业环保低碳的标杆、高端市场的龙头、民族品牌的典范、科学管理的先导。我们引以为豪,更要倍加珍惜。

周建生说,回顾公司二十五年的历程,坚持以人为本不动摇、坚持创新发展不停步、坚持科学管理不松懈,是我们应对挑战、战胜困难,从胜利走向胜利的重要法宝。以人为本是根本,创新发展是关键,科学管理是基础。

周建生说,2013年公司取得经营业绩再创历史新高、“500项目”胜利竣工的双丰收。一是产销出口实现新超越;二是项目建设再创新奇迹;三是技术创新实现新突破;四是卓越管理迈上新台阶;五是团队建设提升正能量。

在热烈的气氛中,汪俊等10名公司劳动模范、傅焕田等20名公司杰出职工和公司2013年度28个先进集体、165名先进个人登上主席台,公司党政领导向他们颁发荣誉证书和奖杯。市场营销部部长莫金明、品质管理部部长胡贤胜、冲焊车间质量工艺员徐伟等代表获奖的先进集体和个人先后发言。

在热烈的掌声中,朱金松作重要讲话。他指出,回顾25年,我们最多的是深深地感恩。我们感恩党的改革开放,感恩各级领导的关怀,感恩忠诚的中外客户,感恩无数的合作伙伴,感恩公司的历任领导,感恩我们的新老员工,感恩我们的经营团队。我们在感恩中奋进,我们在感恩中梦想,加西贝拉的明天一定会更加美好!

朱金松指出,2013年,公司生产经营再上新台阶,产销跨上2000万级;盈利能力再现新实力,达到历史新水平;项目建设再创新奇迹,全新项目一年建成;抗洪抢险再聚正能量,我们用身躯捍卫工厂。成绩的取得,凝聚着市委、市府和南湖区各级领导的关心支持;凝聚着历届董事会的正确领导,特别是刘董事长、李董事长、冯董事长、姜董事长为企业发展不辞辛劳,呕心沥血;更凝聚着全体员工的辛劳和智慧,为了企业的发展我们全体员工日以继夜工作,立足岗位奉献;同样也凝聚着全体员工家属的理解和付出。感谢全体员工以及员工家属,感谢所有关心支持帮助加西贝拉的人。

朱金松指出,2014年,公司将以党的十八届三中全会精神为指导,在公司董事会的正确领导下,以强烈的使命感、责任感、紧迫感,坚持“专业化、高端化、国际化”的经营方针,围绕“全球战略,创新发展,提质增效,由大向强”的工作主线,认真实施“巩固、发展、创新、做强”的工作举措,进一步巩固基础,推进发展,加大创新,由大向强,为建设“世界领先”的压缩机研发制造企业而不懈努力。

朱金松强调,由大向强,一要巩固管理基础,不断追求卓越;二要转变发展方式,推进转型升级;三要激发创新活力,深化全面创新;四要提升八大优势,着力由大向强。

朱金松强调,要实现做强,关键在人,关键在最大限度激发广大员工的创新创造能力。一要加强员工培养;二要密切员工的联系;三要关心员工的生活。新的一年,我们每一位加西贝拉员工都要从自己做起,从现在做起,认认真真做好每一项工作,勤勤恳恳立足岗位做贡献,用自己的辛劳和智慧,为早日实现全球行业领先的第一强梦想添砖加瓦。

表彰动员大会上,公司党政领导还为公司3000多名员工现场抽奖。在全场齐声高唱《团结就是力量》的歌声中大会圆满结束。

受表彰的先进集体代表和先进个人、公司中层以上干部、党工团干部、班组长骨干、党员代表、员工代表等520多人参加了大会。